Rozwój i satysfakcja pracowników ma dla nas kluczowe znaczenie, bowiem to ciężka praca i maksymalne zaangażowanie całego zespołu decyduje o sukcesie Kancelarii. Umożliwiamy doskonalenie zawodowe osób o nieprzeciętnym zdolnościach i ugruntowanej wizji ścieżki swojej kariery.
Co mówi zadowolony Pracownik?
Przychodzę do pracy, w której czekają na mnie nowe wyzwania i ciekawe projekty.
Zadowolenie Klienta stanowi moją osobistą satysfakcję z należycie wykonanych obowiązków.
Osiągane sukcesy motywują mnie do dalszych starań i doskonalenia zawodowego.
Jestem wynagradzany za pozytywne rezultaty swoich działań.
Wiem, że mogę oczekiwać na zrozumienie i pomoc w poszukiwaniu dróg wyjścia z tarapatów.
Poczucie mojej wartości i godność są respektowane w pracy.
Wyznaczniki rozwoju Pracownika:
- jasno określona wizja rozwoju każdego Pracownika
- stopniowe zwiększanie skali trudności zlecanych zadań
- konstruktywna krytyka jako podłoże do doskonalenia i nabywania nowych umiejętności
- samodzielne i odpowiedzialne wykonywanie obowiązków
- szacunek dla wyrażanych poglądów, proponowanych rozwiązań